教育訓練休暇等付与コースの支給要領

人材開発支援助成金・毎日確認・最終確認日 2026年10月27日

締切
通年※計画届は制度を入れる日の6か月前から1か月前まで
補助上限
30万円※※教育訓練休暇制度を入れたときの助成。賃金要件などを満たすと36万円

このコースの支給要領

ここからは教育訓練休暇等付与コースの支給要領の要点を、原文とページつきでまとめています。全コースに共通する決まりは人材開発支援助成金の台帳、制度の全体像は解説記事で説明しています。

交付決定後のルール(教育訓練休暇等付与コース)

3項目
項目支給要領の記載出典
返還人材開発支援助成金の返還に係る様式は、支給決定取消及び返還決定通知書(訓練休暇様式第11号)とする。
人材開発支援助成金の返還に係る様式は、「支給決定取消及び返還決定通知書」(訓練休暇様式第11号)とする。
教育訓練休暇等付与コース 令和8年度 支給要領支給要領 p.24「1001 返還に係る様式の指定」
取消支給決定の取消し理由が不正受給である場合は、不支給措置期間通知書(訓練休暇様式第10号)を事業主又は事業主団体等に通知する。
また、支給決定の取消し理由が不正受給である場合は、「不支給措置期間通知書」(訓練休暇様式第10号)を事業主又は事業主団体等に通知するものとする。
教育訓練休暇等付与コース 令和8年度 支給要領支給要領 p.24「1001 返還に係る様式の指定」
その他教育訓練休暇制度、長期教育訓練休暇制度又は教育訓練短時間勤務制度の支給決定又は不支給決定後に、管理台帳に必要な事項を記載する。
教育訓練休暇制度、長期教育訓練休暇制度又は教育訓練短時間勤務制度の支給決定又は不支給決定後に、管理台帳に必要な事項を記載すること。
教育訓練休暇等付与コース 令和8年度 支給要領支給要領 p.24「0901 支給決定に係る事務処理」

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